市城投公司2015年
　　黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”清單
　　為了深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會及中央紀(jì)委五次全會精神，結(jié)合《市城投公司2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》和《市城投公司2015年第一季度作風(fēng)建設(shè)重點(diǎn)工作安排》要求，特制定2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”清單如下：
　　一、黨委的主體責(zé)任
　　（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
　　1、貫徹中央、省委、市委和市紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求，結(jié)合實際，研究制定公司年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃，確定目標(biāo)任務(wù)和工作舉措。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：2015年1月30日前。
　　2、每季度專題聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報不少于一次，解決黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的突出問題。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：長期堅持，2015年3月30日前聽取一次。
　　3、抓好責(zé)任分解，明確各責(zé)任主體的職責(zé)；公司主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、各部室負(fù)責(zé)人分別簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：2015年2月10日前。
　　4、組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組工作會議，研究落實黨風(fēng)廉政廉政建設(shè)責(zé)任制工作，并督促班子成員認(rèn)真履行職責(zé)。
　　責(zé)任人：黨委書記劉厚文同志
　　時間期限：2015年2月20日前。
　　5、組織和動員干部職工積極參與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，組織服務(wù)對象開展反腐倡廉民意調(diào)查，了解掌握干部職工對黨風(fēng)廉政建設(shè)的滿意度。
　　責(zé)任人：黨委委員楊之忠同志
　　時間期限：2015年2月15日前。
　　6、每年年底以書面形式向市委和市紀(jì)委報告履行主體責(zé)任的情況。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：長期堅持。
　　7、每年將落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況作為一項重要內(nèi)容向市委和市紀(jì)委報告。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：長期堅持。
　?。ǘ┻x好用好干部
　　8、嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，完善干部選拔任用機(jī)制，堅決防止和嚴(yán)肅查處選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：長期堅持。
　　9、深化干部人事制度改革，建立完善領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實績考核評價體系，完善實績考核機(jī)制，提高選人用人科學(xué)化水平。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：長期堅持。
　　10、加強(qiáng)對黨員干部的日常管理和監(jiān)督，堅決糾正和查處“為官不為、不廉”等問題。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：長期堅持。
　?。ㄈ┘訌?qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)
　　11、全面貫徹落實中央八項規(guī)定精神、省委六條意見和市委實施細(xì)則，堅決糾正“四風(fēng)”，反對特權(quán)思想和特權(quán)行為。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：長期堅持。
　　12、圍繞群眾反映強(qiáng)烈的“四風(fēng)”突出問題，組織開展專項治理。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：長期堅持。
　　13、完善作風(fēng)建設(shè)制度，開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)狀況考核評價工作，建立健全作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化機(jī)制。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：長期堅持。
　　14、認(rèn)真履行廉政承諾。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：長期堅持。
　　（四）從源頭上防治腐敗
　　15、制定懲治和預(yù)防腐敗體系年度重點(diǎn)任務(wù)分解意見，并抓好督辦落實，積極構(gòu)建決策科學(xué)、執(zhí)行科學(xué)、監(jiān)督有力的權(quán)力運(yùn)行體系，不斷完善不想腐、不敢腐、不能腐的長效機(jī)制。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：長期堅持。
　　16、深化黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，組織開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動；加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，推動廉政文化“進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)家庭”，筑牢拒腐防變思想防線。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：長期堅持。
　　17、加強(qiáng)反腐倡廉法規(guī)制度建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行一把手“四個不直接分管”、“三重一大”集體決策、領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告、禮品禮金上交登記等制度。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：長期堅持。
　　18、深化辦事公開，推動權(quán)力公開透明、陽光運(yùn)行。
　　責(zé)任人：公司黨委
　　時間期限：長期堅持。
　?。ㄎ澹╊I(lǐng)導(dǎo)和支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法
　　19、加強(qiáng)對案件查處工作的領(lǐng)導(dǎo)，支持公司紀(jì)委依紀(jì)依法查辦案件，及時排除查辦案件工作中的干擾和阻力，重要信訪件要親自閱示、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。
　　責(zé)任人：黨委書記劉厚文同志
　　時間期限：長期堅持。
　　20、采取積極有力措施，支持公司紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)。落實紀(jì)委書記排名、分工規(guī)定，配齊配強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部。
　　責(zé)任人：黨委書記劉厚文同志
　　時間期限：長期堅持。
　　二、紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任
　　（一）協(xié)助黨委落實主體責(zé)任
　　1、根據(jù)公司黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的決策部署，結(jié)合實際，加強(qiáng)調(diào)查研究，向黨委提出黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作建議。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　　2、定期組織召開反腐敗協(xié)調(diào)小組會議，研究案件查處等工作。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　　3、協(xié)助黨委對公司黨員干部加強(qiáng)黨紀(jì)教育。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　　4、協(xié)助黨委制定懲治和預(yù)防腐敗工作任務(wù)分解意見，督促工作落實。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　　5、協(xié)助黨委制定并組織簽定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，加強(qiáng)日常督查和年終考核，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：2015年2月10日前。
　　6、協(xié)助黨委加強(qiáng)對公司黨委及其班子成員履行主體責(zé)任情況的監(jiān)督檢查，對違反規(guī)定的行為進(jìn)行責(zé)任追究。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　　7、定期向黨委匯報履行監(jiān)督責(zé)任工作情況，每年不少于2次。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持，2015年6月30日前匯報一次。
　?。ǘ┚S護(hù)黨的紀(jì)律
　　8、把嚴(yán)明政治紀(jì)律放在首位，加強(qiáng)對重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，堅決糾正和嚴(yán)肅查處有令不行、有禁不止，“上有政策、下有對策”等違反政治紀(jì)律的行為。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　　9、嚴(yán)明組織紀(jì)律，堅決糾正和嚴(yán)肅查處拒不執(zhí)行或擅自改變黨委作出的決定、個人或少數(shù)人決定重大事項、在黨內(nèi)搞非組織活動、不嚴(yán)格執(zhí)行請示報告制度等問題，克服組織渙散、紀(jì)律松馳現(xiàn)象。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　　10、嚴(yán)肅群眾工作紀(jì)律，堅決查處與民爭利、侵犯群眾合法權(quán)益、吃拿卡要等突出問題。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　　11、嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)工作紀(jì)律，加大對私設(shè)“小金庫”，虛報冒領(lǐng)、侵占截留國家專項資金，私分挪用公款，濫發(fā)津補(bǔ)貼等違反財經(jīng)紀(jì)律行為的查處力度。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　?。ㄈ┩七M(jìn)作風(fēng)建設(shè)
　　12、持之以恒推進(jìn)中央八項規(guī)定精神、省委六條意見和市委實施細(xì)則的貫徹落實，圍繞公司關(guān)鍵領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重要時間節(jié)點(diǎn)，每月開展明察暗訪不少于一次，從嚴(yán)查處違紀(jì)違規(guī)行為，點(diǎn)名道姓通報曝光典型案例。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　　13、針對“四風(fēng)”方面存在的突出問題，組織開展專項治理，提高群眾滿意度。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　　14、督促相關(guān)職能部門建立完善作風(fēng)建設(shè)配套制度，加強(qiáng)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，建立作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　?。ㄋ模┎樘庍`紀(jì)違法案件
　　15、健全腐敗案件及時發(fā)現(xiàn)、揭露機(jī)制，建立網(wǎng)絡(luò)、電話舉報“直通車”，從在辦案件、專項治理以及媒體和網(wǎng)絡(luò)輿情等渠道及時發(fā)現(xiàn)案件線索。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　　16、嚴(yán)格按照“擬立案、初步核實、談話函詢、暫存、了結(jié)”五類標(biāo)準(zhǔn)處置反映黨員干部問題的線索，定期向市紀(jì)委報告線索處置和案件查辦情況。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　　17、對腐敗問題“零容忍”，既嚴(yán)肅查處發(fā)生在領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部中的違紀(jì)違法案件，又著力解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題；堅持快查快結(jié)，提高查處率。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　?。ㄎ澹┘訌?qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督
　　18、加強(qiáng)《關(guān)于加強(qiáng)對縣級黨政主要負(fù)責(zé)人監(jiān)督的實施辦法》執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，督促落實 “四個不直接分管”、“三重一大”事項集體決策等監(jiān)督制度。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　　19、加強(qiáng)對干部選拔任用工作的監(jiān)督，及時向組織部門反饋擬提拔重用干部廉政狀況，配合組織部門對領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項情況進(jìn)行抽查核實。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　?。┘訌?qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督管理
　　20、帶頭貫徹中央八項規(guī)定精神、省委六條意見和市委實施細(xì)則，帶頭糾正 “四風(fēng)”問題，做到情況明、數(shù)字準(zhǔn)、責(zé)任清、作風(fēng)正、工作實。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　　21、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)，完善內(nèi)部監(jiān)督制約制度，增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)公信力和工作透明度。
　　責(zé)任人：公司紀(jì)委書記楊之忠同志
　　時間期限：長期堅持。
　　三、相關(guān)要求
　?。ㄒ唬?qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。公司黨委書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，從嚴(yán)要求，帶好頭，形成一級抓一級，層層抓落實，層層出成效的落實格局。
　?。ǘ┞鋵嵡鍐稳蝿?wù)。根據(jù)清單確定的任務(wù)書、路線圖、時間表，逐項逐條落實責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、完成時限，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)按照清單分工具體抓好落實工作。
　?。ㄈ┘訌?qiáng)督辦檢查。清單實行銷號管理，每季度跟蹤督辦，即時通報，適時會審，逐案銷號，嚴(yán)格問責(zé)。
　　二0一五年二月十七日